Квалификационные требования, предъявляемые к лицам, поступающим на воинскую службу по контракту в Академию Национальной гвардии Республики Казахстан на вакантную должность:
1) старший специалист (старший водитель): водительское удостоверение категории «ВС» (подкатегории «С1»), «ВСD» (подкатегории «D1»); срочная воинская служба либо военная кафедра или военная подготовка в специализированных организациях Министерства обороны по подготовке военно-технических специалистов; среднее техническое образование или высшее;
2) старший специалист (старший механик-водитель): не менее 3 лет стажа работы водителем; водительское удостоверение категории «ВС» (подкатегории «С1»), «ВСD» (подкатегории «D1»); обучение в военно-технической школе (учебной воинской части), знание ТТХ, устройства БТТ; срочная воинская служба либо военная кафедра или военная подготовка в специализированных организациях Министерства обороны по подготовке военно-технических специалистов; среднее техническое образование или высшее.
ОТБОР КАНДИДАТОВ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ НА ВОИНСКУЮ СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ ПРОВОДИТСЯ В СЛЕДУЮЩЕМ ПОРЯДКЕ:
1) прием документов, необходимых для поступления на воинскую службу по контракту;
2) прохождение медицинского освидетельствования;
3) определение соответствия уровня физической подготовки;
4) определение уровня профессиональной подготовки и соответствия имеющейся военно-учетной специальности (образования) рассматриваемой для назначения воинской должности;
5) прохождение проверки на психологическую пригодность.
СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
1. Денежное довольствие военнослужащих по контракту, включает в себя денежное содержание (должностной оклад и оклад по воинскому званию), надбавки за особые условия прохождения службы и другие надбавки и доплаты (классная квалификация), предусмотренные законодательством Республики Казахстан.
В стаж службы для исчисления должностного оклада включаются:
2) время пребывания на государственной службе;
3) время работы в последней государственной организации перед поступлением на воинскую службу на руководящих должностях или на должностях по идентичным специальностям.
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЖИЛИЩЕМ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ И ЧЛЕНОВ ИХ СЕМЕЙ
1. Нуждающиеся в жилище военнослужащие и члены их семей, определенные в соответствии с главой 13-1 Закона Республики Казахстан «О жилищных отношениях», обеспечиваются жилищем на период прохождения воинской службы за счет государства. Выплаты осуществляются на ежемесячной основе военнослужащим с даты призыва на службу, для погашения аренды съемного жилья, приобретения жилья по ипотечному кредитованию.
ОТПУСКА ВОЕННОСЛУЖАЩИМ
1) менее десяти лет – 30 суток;
2) от десяти до пятнадцати лет – 35 суток;
3) от пятнадцати до двадцати лет – 40 суток;
4) двадцать и более лет – 45 суток.
Военнослужащим при необходимости предоставляются отпуска по болезни, краткосрочные по семейным обстоятельствам, а обучающимся в военных учебных заведениях (на военных факультетах) – каникулярные.
СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЧЛЕНОВ СЕМЕЙ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
Оплата услуг военно-медицинских учреждений (организаций, подразделений) по оказанию медицинской помощи осуществляется фондом социального медицинского страхования:
1) в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи в соответствии с Кодексом Республики Казахстан «О здоровье народа и системе здравоохранения»;
2) в системе обязательного социального медицинского страхования в соответствии с Законом Республики Казахстан «Об обязательном социальном медицинском страховании».
Детям военнослужащих, местные исполнительные органы предоставляют вне очереди места в детских дошкольных учреждениях по месту жительства.